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汽车技术岗位职责(通用9篇)docx
作者:佚名 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2023/10/16 6:02:58 | 【字体:

  同居非意外汽车技术1工作职责:(1)负责质量信息汇总、故障信息反馈的分析、总结市场质量报表、报告,提交pcr改进报告及跟踪验证;(2)负责组织解决维修技术疑难问题及故障判定处理;(3)负责所有重大市场质量信息及特殊事故处理、跟踪,拟制处理方案及索赔。(4)为配件供给、三包旧件索赔提供技术支持;(5)电动车常识、整车使用方面的技术支持及市场日常咨询的受理,现场技术指导;(6)电动车专用件、维修工时定额、三包规定、维护保养等技术资料收集、整理并导入售后系统并维护。任职资格:(1)大专及以上学历,机电一体化、机械及车辆相关专业;年以上电动车售后服务相关经验;(3)熟悉电动车工作原理,电动车整车及零部件相关知识,具备电器检验及分析能力;(4)熟练操作办公软件,cad绘图软件,执c1驾照。具备较强的沟通表达能力。汽车技术岗位职责2职位要求1.本科及以上学历,电力电子,自动化等相关专业背景;2.5年以上新能源汽车电控设计经验;3.熟悉汽车行业标准,了解ts__质量体系,了解apqp设计开发流程;4.熟悉汽车电控开发和测试验证流程,在艾默生、华为、台达、博世等行业标杆企业经验优先,从事过新能源汽车电控部件的优先;5.良好的团队合作精神和沟通能力。

  岗位职责1.根据公司发展战略,规划公司充电控制系统的中长期研发计划和方2.负责电动汽车充模块单元的电气软硬件的设计、开发工作;3.负责电动汽车充电控制系统的调试与测试;4.根据客户的要求提供相应设计方案,带领团队实现个人成长与公司的共同发展。汽车技术岗位职责3职责描述:1.负责组织实施汽车检测项目,跟进检测进度;2.负责监督汽车检测活动中体系运行情况;3.负责汽车检测仪器设备的管理,组织汽车组培训;4.负责对电磁兼容汽车相关业务的市场拓展工作提供技术支持;5.负责汽车检测技术创新工作,负责科技项目、技术研究、新方法开发和实施。职位要求:1.具备3年以上电磁兼容检测或项目管理经验;2.熟悉汽车电子相关的国家/国际标准,以及大众、通用、福特、日产等国内外汽车制造企业标准,熟练操作相关测试设备;3.熟悉车厂认可审核流程,具备现场评审经验;4.具备电磁兼容检测项目管理经历,具有一定的技术研究及创新能力。汽车技术岗位职责4职责描述:1、负责电机自动装配线(定子、转子、总成)正常运行;2、协助项目管理提供工艺相关的支持;3、负责工艺文件的制定、标准作业流程设计、机器平衡和人员平?设4、负责产线质量问题、工艺问题的分析及工艺持续改善管控;6、负责自动生产线效率持续改善管控。

  任职要求:1、汽车行业5年以上管理工作经验2、机械、机电及自动化专业3、大专及以上学历4、熟悉制造工艺流程相关知识,含自动组装工艺,操作员控制之工艺,机器控制,过程量具,工艺测试,与零件之制作功能和工艺流程,理解防错防误技巧与概念,理解精益原理。5、电脑技巧?__含msword,excel,autocad汽车技术岗位职责51、及时完成总经理所交各项技术指标及公司上级交办其它事宜。2、全权负责新产品的研发工作,从新产品的立项,研发,试制等直至产品定型,量产的各项管理工作。如产品开发,测试,材料选择,包装设计,BOM清单制作等。3、与采购及其它部门配合,负责研发过程中外协商的找寻,筛选与评估工作。4、负责其它部门技术资料的咨询与指导。5、负责协助生产过程中产品技术方面的跟踪,改进与完善,使产品结构与工艺在不影响功能及品质的前提下,逐步简单化,合理化,进而降低生产成本。6、负责技术资料的收集与管理工作。7、全权负责产品的技术工作,如工艺的完善,工艺的改进,工艺标准的制定,品质技术资料参数标准的核定及工艺培训等工作。8、负责公司所有产品作业指导书的编写,且注明工艺参数、质量标准,并资料存档。

  9、积极做好本部门岗位的培训工作,负责制定本部门人员的工作职责及工作流程。10、对下属人员落实岗位责任制,任何人不能以权谋私,假公济私,损害公司利益。汽车技术岗位职责6岗位职责:1、负责智能网联汽车系统安全架构开发2、负责智能网联汽车系统威胁建模、风险分析3、负责智能网联汽车信息安全需求开发与落地验证方案开发4、负责供应商安全技术方案评审5、负责主机厂及供应商安全项目技术咨询及培训6、前瞻技术预研及验证7、其他支持工作任职资格:1、本科以上学历,汽车电子类从业经验3年以上;2、主机厂或供应商ecu开发、基础技术开发、网络开发、诊断开发、功能或系统开发背景;3、熟悉canoe、preevision等工具,有基于工具的架构或网络开发经验优先;4、熟悉autosar、qnx或应用软件架构,有相关系统开发经验优先;5、了解功能安全概念或有对应开发经验优先;6、工作积极主动、认真细致,具有良好的团队合作精神,具备一定的抗压能力7、良好的沟通能力,基本的英语读、写能力汽车技术岗位职责7岗位职责:1、为公司诊断产品提供在软件开发或售后过程中的汽车理论支持工作,包括围绕软件开发或售后工程师的需求搜集和编辑汽车资料,解答工程师咨询的汽车类疑问,并提供相应的培训;2、完善公司诊断产品远程诊断框架,负责整理维修手册、维修案例;3、协助产品经理进行产品市场调研工作,掌握实时的汽车产品与汽车技术的发展状况;任职要求:1、汽车服务工程、车辆工程等汽车类相关专业,大专以上学历;2、熟悉汽车技术知识,熟悉汽车技术类英文专业术语,有汽车维修经验优先;3、熟练使用办公软件,熟悉psviso等软件优先;4、有较好的沟通能力,较强的责任心、团队合作精神和服务意识,准确的判断力和严谨的逻辑思维能力;5、思维清晰,具有较强的总结归纳能力,有一定的文字功底,抗压能6、有主机厂或经销商技术支持或技术培训师经验者优先。

  汽车技术岗位职责8岗位职责:1、能独立对学员进行汽车美容施工培训讲解,对学员提出的汽车美容相关问题耐心解答;2、能独立操作汽车美容等相关工作,如抛光打蜡、清洗发动机,清洗内室、封釉、精细镀膜等美容项目的施工;3、有责任心,对美容施工所需设备做到保管及保养;4、负责产品技术研究和对外的技术培训工作;5、在平时工作中不断总结,提升自己的业务技巧技能;6、能完成部门领导交与的工作任务。岗位要求:7、有1-5年汽车美容经验,学过系统的汽车美容知识优先考虑;1、较强的汽车美容门店和4s店技术培训经验;2、有一定的领导能力、判断力与决策力,善于沟通,执行力强,具有精湛的美容技术;3、年龄25__45岁,语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力;4、能接受长期出差。汽车技术岗位职责91、受总工和工程部的领导,负责工地的施工技术交底,指导井督促工班执行操作规程、工艺标准,贯彻执行施工规范和验收标准、落实工区下达的工程创优计划。2、根据工程需要制订合理的工艺细则、技术交底,进行可靠、经济、安全、实用的工艺设施设计,满足工程施工需要。3、领导测量员和试验员的工作,指导领工员的技术业务工作。 4、参加设计文件审查、复核有关尺寸、标高,根据实际提出改善设计 和复核设计的资料。

  参加交接桩和复测贯通测量,对主要桩橛绘制平面示 意图并交测量员和领工员负责保管。 5、对工程质量进行检查,进行班组技术安全交底和安全技术教育。按 时提报验工资料和质量检验评定资料。 6、参与经济核算工作,签署已完工程的质量、数量意见,会同有关部 门做好班组工料核算和单机核算,切实执行质量否决和成本否决。 7、认真记录工区施工日志,及时督促技术员填报各种施工记录和隐蔽 工程检查记录,按照合同规定,及时向项目经理部做出报告,通知监理工 程师、专职质检人员做好检查和签证。 8、参与编制本项目的竣工文件,参加工程验交,提报工程总结资料和 工法总结资料。 9、组织开展工区质量管理活动。 10、督促试验员及时用好工程材料和混凝土、砂浆配合比选定及其试 件强度评定工作,及时办理各种检验、试验报告单的填报、汇总、整理工 11、按时提报月度施工建议计划,编制劳动力、施工机具、工程材料的需求计划,深入工地,发现问题、及时调整计划,以确保合同工期和上 级下达计划目标的实现。 12、组织推广先进技术和方法,推广新技术、新工艺。组织合理化建 议的实施,参与本工程的科研项目任务。 13、定时收方计量。积累原始资料,提供调概索赔的依据。 14、负责图纸工程量的计算。

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