红色仕途根据工作需要，黑龙江省医疗局决定在全省范围内公开遴选工作人员，现将有关事项公告如下。

　　计划遴选黑龙江省医疗局工作人员2名、黑龙江省医疗服务中心工作人员4名，职位详见《黑龙江省医疗局公开遴选工作人员职位计划表》(附件1)。

　　黑龙江省市(地)及以下机关已进行公务员登记的一级主任科员及以下职务(职级)在编在岗公务员(含参照公务员法管理单位人员)。中央和省级机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合报名资格条件的公务员也可报考。

　　(一)政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　(四)具有2年以上基层工作经历，在本级机关工作2年以上，且年度考核没有基本称职以下等次。工作经历期限截止日期为2024年4月。

　　(五)年龄在35周岁(含35周岁)以下，年龄计算截止日期为2024年4月。

　　4.按照国家有关规定，到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。

　　6.报名人员不得报考任职后即构务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。

　　考生在龙江先锋网按要求自行完成网上报名，同时将下列材料扫描后压缩打包发送至(扫描文件均为PDF格式，务必清晰完整;压缩文件名为“报考职位代码+考生姓名+手机号码”)。

　　1.《黑龙江省医疗局公开遴选工作人员报名表》(附件2)，本人如实填写、签字并加盖本单位公章。

　　2.本人有效身份证、学历证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》。

　　3.公务员或参公人员登记表、落编单、报名时所任职务的《干部任免审批表》，材料须加盖所在单位组织人事部门公章。

　　每名考生只能报考一个职位。考生报名后应保持手机畅通，以便及时联系遴选有关事宜。考生及所在单位对报名信息的真实性负责。因电话不通影响报名的，或因发送材料到邮箱不及时影响报名的，责任自负。

　　黑龙江省医疗局人事处、黑龙江省医疗服务中心分别对报名信息进行网上审核。通过网上审核的考生人数与遴选职位数应达到5:1以上比例方可开考。如达不到规定比例，经省公务员主管部门同意后，可适当调整，或相应减少遴选职位数量。2024年 4月25日27日，考生在龙江先锋网上查询审查结果，并打印笔试准考证。

　　考试采取笔试和面试相结合的方式。考试总成绩为100分，笔试成绩占60%，面试成绩占40%，考试成绩均保留小数点后两位。不指定考试复习用书，不委托或推荐考试培训机构。

　　笔试时间：2024年4月28日上午(具体时间、地点见准考证)。笔试采用闭卷方式，测试考生的政策理论水平、文字综合能力、分析和解决问题能力等综合素质。

　　按照考生人数与遴选职位数3:1的比例，依笔试成绩由高到低的顺序，选取参加面试考生。如最后一名出现并列，则一同进入面试。如达不到规定比例，经省公务员主管部门同意后，可适当调整，或相应减少遴选职位数量。

　　(1)考生网上报名时扫描上传的《黑龙江省医疗局公开遴选工作人员报名表》原件1份。

　　(2)本人有效身份证、学历证书、学位证书的原件及复印件1份;《教育部学历证书电子注册备案表》1份。

　　(3)公务员或参公人员登记表、落编单、报名时所任职务的《干部任免审批表》复印件各1份，并加盖本单位公章或组织(人事)部门公章。

　　(4)本人近期蓝底免冠一寸照片3张(与报名表上所粘贴照片同版)，背面注明本人姓名。

　　未按时提供资格审查材料或材料不齐的，视为自动放弃面试资格，报考人员提供的材料或主要信息与实际不符的，取消面试资格，按笔试成绩由高到低顺序递补面试人员。考生通过资格审查后，在笔试准考证上加盖黑龙江省医疗局人事处公章作为参加面试凭证。

　　面试采取结构化面试形式，主要测试考生履行职位职责所要求的基本素质和能力。

　　考生持本人有效身份证、面试凭证，提前30分钟到达指定地点等候面试。面试结束后及时公布考生本人面试成绩。

　　按照考试总成绩由高到低的顺序，同一职位在拟遴选职位数量基础上增加1人，确定为考察对象。若考试总成绩相同，以笔试成绩高低顺序确定考察人选。

　　黑龙江省医疗局人事处、黑龙江省医疗服务中心联合派出考察组对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。

　　黑龙江省医疗局人事处依据《国家公务员录用体检通用标准(试行)》组织考察对象体检。体检费用由考察对象承担。

　　经考察和体检，出现不合格考察对象需补充人选时，按考试总成绩由高到低依次等额递补。

　　根据考试总成绩和考察情况，黑龙江省医疗局党组研究确定拟录用人选。拟录用人选名单在龙江先锋网公示7天，对反映有严重问题并经查实影响录用的，取消公开遴选资格。

　　公示期满无异议的，根据工作需要，实行3个月试用期。试用期内，拟任职人员人事工资关系在原工作单位。试用合格的，按有关规定办理调转手续;试用不合格的，退回原工作单位。

　　原标题:黑龙江省医疗局br/2024年公开遴选工作人员公告