非诚勿扰徐娇党的十八大以来，厦门市中医院始终坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央和省、市各项决策部署，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，解放思想，守正创新，全面加强公立医院党的建设与各项工作的深度融合，用“服务红心”诠释“为民初心”，呈现出党建与医疗惠民工作同频共振的良好局面。

　　作为福建省首批制定章程试点医院，厦门市中医院党委始终发挥着总揽全局、协调各方的领导政治核心作用，实行党委领导下的院长负责制，坚持党管人才、党管干部原则，健全医院党委会会议议事规则。明确“三重一大”决策制度管理规定。内部治理体系建设愈加完善，党委“把方向、管大局、作决策、促改革、保落实”的领导作用切实发挥。

　　基层党建是党的全部工作和战斗力的基础。厦门市中医院紧盯“神经末梢”，严格执行支部党建工作考核制度，实行党支部书记选拔培养激励机制。

　　在探索党建工作的过程中，启动实施党建带头人、业务带头人“双带头人”培育工程。

　　科室负责人、护士长、业务骨干担任全体党支部书记，在院党委的领导下，将党建、业务齐抓共管，打好“杏林清风-杏林春暖”党建品牌。

　　目前，该院共搭建党员先锋示范岗三十余个，省级青年文明号2个，市级青年文明号2个，基层党组织素质建设全面进步、全面过硬。

　　同时，院党委始终把强化理想信念的学习教育，作为医院抓好思想政治和意识形态工作的重点，力求在学思践悟中，真信笃行，把稳思想之舵。党员干部职工充分利用“学习强国”“党建e家”“青年大学习”等平台阵地，积极参与各类专题研讨、知识竞赛、歌咏比赛、演讲诵读等活动，将思政教育融入日常。

　　此外，医院持续深化全面从严治党“四责协同”机制，将内部审计监督管理、风险管理、内部控制等贯通融合，推动院内巡察工作，构建了较为完善的内部“大监督”体系。

　　一直以来，在院党委的引领下，全院上下始终坚定信念，不忘初心，争做人民群众信赖的依靠者，坚决做到“有召必应”。

　　十年来，医院累计完成各类重大项目医疗保障工作120场，圆满完成2017年金砖国家领导人厦门会晤筹备和服务保障工作，获评省级先进集体。精准支医扶贫工作持续推进，累计派出医务人员对口帮扶西藏、新疆、宁夏等医疗机构共计78人次。累计派出180人次，完成福建省内包括上杭县、武平县，甘肃省和政县等10余家中医院对口支援医疗合作协议。苏向上和黄世勇远赴非洲博茨瓦纳共和国，参与援外医疗救治工作，彰显初心践使命。

　　面对2020年以来反复严峻复杂的疫情形势，医院始终做到快速反应、全面部署，疫情防控和医疗救治统筹兼顾，实现“零感染”。截至2022年9月，先后派出7批次106人次赴武汉、上海、海南、莆田等地支援救治。此外，医院累计派出1万余人次医务人员参与全市核酸采样、医疗救治、环境消杀、流调排查等各项任务，共为社会开展核酸检测500余万人次。

　　2021年厦门疫情严峻期间，该院党委书记尹震宇出任厦门市新冠肺炎救治定点医院院长，全面接手医疗工作，为厦门疫情快速清零做出了贡献。该院中医药专家共同研判制定的疫情防控中医药方案，受到了国家联防联控机制专家组的高度肯定。

　　多年来，厦门市中医院实施“改善医疗服务行动计划”，一系列惠民技术举措开展，如：开设周末门诊、夜间门诊，推广多学科诊疗模式，做大做精特需医疗服务，推行“中医院适宜技术+”计划等，有力提高了医疗服务能力。

　　智慧医院建设持续推进，医院管理更加科学化、规范化、精细化。2021年，“互联网+”医保定点医院智慧化医疗服务新模式成功上线，至今累计完成线年艾力彼中医医院智慧医院HIC排行榜中，厦门市中医院位列全国第26名。2021年度全国公立医院移动互联网满意度调查显示，医院门诊患者满意度全厦门市排名第一。国家公立三级中医医院绩效考核A级，居福建省首位。

　　目前，厦门市中医院是福建省唯一一家国家中医区域医疗中心，唯一入选国家建立健全现代医院管理制度试点的中医医疗机构，同时该院获批建设国家中医特色重点医院，入围“第二批国家中医药服务出口基地”，向着打造“更加经典、更加现代、更加人文、更加国际”的医疗高地之路阔步前行。

　　▶医院承担市级及以上科研项目221项，发表核心论文1809篇、SCI论文91篇，获市级以上各类科技奖项3项，其中省部级科技奖1项，授权各类专利49项。医院现有国家中医药管理局重点学科1个，国家临床重点专科2个，国家中医药管理局重点专科4个，国家中医药管理局重点专科建设单位2个，艾力彼“中国中医医院最佳研究型专科”2个，艾力彼“中国中医医院最佳临床型专科”8个。

　　▶当前，医院更是以国家区域医疗中心建设为契机，引进国内顶级中医药名医，搭建名医工作室及“双主任制”学科共建21个，实现东直门医院品牌、技术、管理三平移，医院整体水平和核心竞争力有效提升。

　　▶厦门市中医院通过柔性人才引进政策，实行“海纳百川，人才兴院”计划，建立了1个院士指导平台、1个“国家中医疫病学传承创新团队”临床基地、6个国家级名老中医工作室、2个省级名老中医工作室、6个市级名老中医工作室，11个“双主任制”特聘主任，进一步形成了中医高端人才的孵育温床，切实改善人才队伍建设环境。

　　▶十年来，医院职工人数从1496名跃增至近1900名，当前医院共有中级职称816人，高级职称418人。博士38人，硕士400人。享受国务院津贴专家4人，全国老中医药专家学术经验继承工作指导老师7人，全国老中医专家学术经验继承人16人，全国优秀中医临床人才14人，省级名中医2人，省级老中医药专家学术经验继承工作指导老师18人、继承人38人。

　　回望来路，铿锵足音，犹在耳畔；放眼未来，雄心追梦，任重道远。当前，医院二期项目即将动工，这标志着厦门市中医院迎来了医院发展的又一重大机遇。站在新征程的起点，医院党委将乘势而上，勇立潮头，行稳致远，破浪前行，构建高质量发展新体系，满足群众多层次、多样化的医疗需求，不负人民群众对卫生健康特别是优质中医药服务的新期盼！